HeadHunter: На одну вакансию для молодых саратовцев приходится девять кандидатов

В прошлом году на одну вакансию для молодых специалистов в Саратовской области претендовали девять соискателей. Об этом сегодня, 28 января, сообщает компания HeadHunter.

За год работодателями региона было открыто почти пять тысяч таких вакансий. Чаще всего работу молодым специалистам предлагали в отрасли розничной торговли (15% вакансий) и сфере информационных технологий (14%). В большинстве случаев (93%) работодатель не требовал от кандидата опыта работы. И лишь в 6% предложений от соискателя требовали профессионального опыта от года до трех лет.

«Уровень конкуренции среди начинающих специалистов и студентов остается одним из самых высоких в разрезе профессиональных областей. Сейчас на одну вакансию в сфере «Начало карьеры, студенты» в Саратовской области в среднем приходится девять резюме», - отметили в компании.

Резюмируя исследование, аналитики HH говорят о трех трендах на рынке труда молодых специалистов региона: спрос на такие кадры растет, в основном он приходится на сферу продаж, но за работу кандидатам приходится бороться.